O Poder da Equipes Sinérgicas, Construa a sua em 4 Passos

  Você sabe o que Significa Sinergia?    Sinergia segundo o dicionário é a ação que reúne pessoas ou organizações, com intuito de obter um resultado amplificado, em vez do obtido apenas por parte individual, isoladamente por cada uma das partes. É uma palavra originária da Grécia que também significa […]

4 Formas de Autoengano, que o Impedem de Superar os Pontos Fracos

 4 Formas de Auto-engano, que o Impedem de Superar os Pontos Fracos   Em muitas pessoas, os defeitos de destacam mais que as qualidades, infelizmente. Mas todos temos “defeitinhos”, os pontos fracos, que podem nos atrapalhar nosso dia-a-dia e relações. Saber identificar esses pontos é fundamental, para neutralizá-los. Isso é simples, […]

7 Dicas para Lidar com seu "Chefe Carrasco" com Inteligência Emocional 

  Quem, com mais de 30 anos, nunca teve um Chefe Carrasco? Intimidador, improvisador, centralizador ao extremo, apático… o gestor bomba, é aquele que facilmente explode, é preciso muito cuidado! Algumas vezes, nas jornadas das nossas carreiras nos deparamos com um chefe carrasco com esse perfil; o famoso “rolo compressor”. Ao invés […]

Como Acabar com a Procrastinação em 10 Passos?

  10 formas de Procrastinação mais comuns e como Cortar esse Mal pela Raiz Procrastinar significa o adiamento de uma tarefa, compromisso. Em toda nossa vida teremos momentos de procrastinação, quem não tem? Mas por que procrastinamos? Porque o resultado imediato não é prazeroso… É diferente de você ir ao […]

9 Comportamentos Insuportáveis no Trabalho

9 Comportamentos Insuportáveis no Trabalho Que as pessoas são diferentes, nós sabemos, sobretudo quando conhecemos o Eneagrama, mas nesse caso, conhecemos quais são essas diferenças – a partir da personalidade – podemos então aprender como interagir melhor com elas! Não vou falar sobre quais os tipos do Eneagrama poderiam fatalmente chegar […]

Como Criar Engajamento na Equipe de Trabalho em 7 Passos

Seu ambiente de trabalho é Tóxico ou Saudável? Ambiente tóxico é sinônimo de desengajamento e baixa produtividade. Por outro lado, ambientes saudáveis, com os motivadores adequados, resulta em funcionários engajados, que trazem melhores resultados a empresa, como maior preferência e lealdade por parte dos clientes e melhor desempenho financeiro, o que por consequência,  pode […]

Gestão de Talentos Inteligente é realidade para você?

  Gestão de Talentos Inteligente: Quem sabe Fazer? Quem sabe Reconhecer? É difícil, muito difícil encontrar nas empresas pessoas que saibam fazer a gestão dos Recursos Humanos visando investir e apostar nas competências e habilidades individuais na busca da excelência da própria empresa. Hoje o papel do homem no trabalho […]

Liderança e Motivação entre "Pessoas Incompatíveis"…

  Existem pessoas incompatíveis ou situações adversas? O avanço de ferramentas e tecnologias que possibilitam às pessoas trabalhar de qualquer lugar, devido a internet, está mudando a cultura organizacional no que se refere a liderança. Hoje, a verdadeira liderança e motivação de equipes, visa reter seus talentos procura oferecer um ambiente […]